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学基础、重实效,努力开创综合提升新局面
来源:党办 发布时间:2024-02-08 16:35:28 

2月4日,老虎机游戏:2024年高质量发展深化年暨第三届第四次职工代表大会圆满落下帷幕。会上,医院下发开展医务、护理、行政后勤三项基础提升方案,旨在从规范行为、提高能力、做好服务等方面,形成管理强、医德好、服务优、水平高的省医气质和风范,努力开创医务、护理、行政后勤综合提升新局面。会后,全院职工认真学习领会,纷纷结合岗位实际,规划提升综合能力,做好服务临床、服务患者工作。

韩锋:烧伤整形医学美容外科主治医师

“随着新时期疾病谱的变化,人民群众的就医需求呈现出多样化的趋势,对医务工作者提出了更高的要求。因此,我认为,基础能力提升行动很有必要长期开展,这对于临床医生来说是必不可少的基础培训。”烧伤整形医学美容外科主治医师韩锋讲道,“医学生要成长为一名医生,不仅需要掌握基本的医学知识,更需要不断更新基本理论知识、熟练掌握基本操作技能和病历书写规范、了解医疗质量安全核心制度。对于我个人而言,作为一名高年资的医生,更应该在此基础上不断深耕专业技能,积极开展MDT诊疗模式,针对专病,做出亮点,做出特色,推动亚专业建设,提高专病诊治能力和水平。”

拓晓倩:妇科专业住院医师

“作为一名临床医生,我们需要掌握娱乐老虎机实用的临床技能,提高应变能力。我很感谢医院为我们提供各种各样的专业培训讲座,让我们夯实自己的临床技能。这种专业培训,为我们青年医师提供了一个锻炼和学习知识、巩固知识的平台。”妇科专业住院医师拓晓倩讲道,“从事临床工作需要不断更新自己的知识储备和临床技能,这样的基础能力提升培训对我们来说非常有必要,通过三基三严讲座培训,让我在法律法规、沟通技巧、病历书写等各方面有了全方位的提升。在接下来的工作中,我会尽快熟悉医院的规章制度和基本医疗工作。从小事做起、细节做起。前辈们的工作能力和工作经验也是我学习的方向,以他们为师,虚心学习,无论事情大小,都会踏踏实实去完成。制定有效的学习计划,不断提升自己,丰富自己,努力通过医院的各项考核,知识、技术过关才是硬道理。”

张香丽:重症医学科主管护师

“岁末年初,认真学习高质量发展深化年会老虎机游戏:开展‘护士基础能力提升活动’的通知,活动方案内容细致全面,路径清晰,方向明确,会后立即组织全科护士进行学习,大家均表示2024年干劲十足,方向明确才能勇往直前。”重症医学科护士长张香丽讲道,2024年重症医学科一定以此为契机,严格围绕“抓基础,固根基,提素质”细化开展科内分层培训及考核,狠抓新入职护士、骨干护士及护理管理队伍能力提升,夯实护士整体队伍素质。

对于新入职护士,继续深化开展每周半天“学习日”,加速新入职护士成长。对于骨干护士,对各项新业务新技术定期培训考核,开展以老带新,教学相长。对于科室护理管理层,要求自学管理知识,定期召开研讨会,相互督促,共同进步。全年开展符合科室实际情况的“四个一活动”,形成有助于重症患者安全管理的“五个成果”,对标国内先进医院重症护理管理,保障重症患者护理安全。

“我们将通过此次护士能力提升行动,立足实际,做优护理服务特色,扎实推进护理创新新举措,提升临床服务能力,更好的服务患者。”张香丽信心满满地说道。

答倩倩:内分泌科护师

“学习是一种形式,感受是一种心得和收获,学以致用是我们的目的。”内分泌科护师答倩倩讲道,通过医院定期组织的业务学习、培训及考核,我的护理基础能力得到很大提升。在这个过程中,我不仅可以全面学习新的理论知识,还充分学习了科室专科疾病知识及专科操作。“‘爱病人胜过爱自己’”是护士必备的素质。我认为,护士和病人、家属、医生之间的沟通也非常重要,提升自我沟通能准确向他人转达医疗信息,也能听取他人需求。”答倩倩思索道,因此,护士要具备良好心理素质,能抗压也能解压,要有自我调节能力,学会面对工作中突发情况。在工作中不能特立独行,要具备团队协作精神,共同为患者健康负责,提升工作效率,最后,我觉得护士要职业道德素养,要有责任感,尊重患者,遵守医疗行业规范及伦理准则。

朱娜:临床试验机构办公室副主任

“管理工作纷繁复杂、事无巨细,管理能力提升行动很有必要。” 临床试验机构办公室副主任朱娜讲道,临床药物试验办公室主要负责全院临床试验的管理工作。由于国家药监局对于临床试验的管理项目质量要求非常高,因此,也对我们的管理工作提出了更高的要求。首先,我们必须做到及时了解国家政策,第一时间组织人员进行学习,只有大方向对了,我们才能把事情做对;其次,一定要注重创新,在行业竞争激烈的大背景下,我们的机构一定要作出特色,打响自己的品牌;最后,我想说的是,我们一定要做到求真务实抓落实,敢做善为抓落实。科研工作,来不得半点花拳绣腿、半点虚浮,只有真干才能真出业绩、出真业绩。一个人的能力有限,一群人的力量无限,我们将加强团结合作,强化凝聚力,以主人翁的精神,踏踏实实做好每一件事。

吴春媛:纪检监察处干事

“行政后勤干部基础管理能力提升行动是在医院全面推动‘一院两区’高质量发展的关键时刻开展的一项重要活动。作为入院一年半的新人,行政后勤基础能力‘五过关’给我指明了努力的方向。”纪检监察处纪检干事吴春媛讲道,“风劲帆满海天阔,奋楫潮头逐浪高,要以昂扬的精神状态和奋斗姿态,全方位提升自身能力。一是通过处室集中学习和个人自学,持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,系统学习与业务相关的理论政策、法律法规等,不断在学懂、弄通、做实上下功夫,着力提升政治素质和履职能力。二是多在实践中总结经验做法,虚心听取领导和同事的意见建议,强化服务意识,锻炼沟通协调能力。三是树立迎难而上、排难而进的精神,对遇到的难题进行理性思考、冷静对待、大胆创新,学会运用创新的办法解决工作中遇到的重点、难点、堵点问题。”


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